哪些屬于夫妻共同財(cái)產(chǎn)?離婚如何分割?（屬于夫妻之間共同財(cái)產(chǎn)）
2024-03-20
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更新時(shí)間：2024-03-20 02:35:06作者：未知
現(xiàn)在大家對(duì)于勞動(dòng)合同肯定是首要關(guān)心的事情，但是相信在生活中，我們經(jīng)常會(huì)遇到員工被開除這樣的情況，但是很多剛出社會(huì)的年輕人她不知道被開除了是還有補(bǔ)償?shù)?，但是其中還有一些是犯錯(cuò)了的，那犯錯(cuò)被開除也有補(bǔ)償嗎?下面來給大家介紹一下!
《勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定，嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。
這里的嚴(yán)重失職，是指員工的崗位職責(zé)擔(dān)負(fù)著某些重任，員工應(yīng)當(dāng)起到足夠的注意義務(wù)，而實(shí)際上員工卻沒有承擔(dān)這一責(zé)任，致使損害的發(fā)生。
這里的重大損害，包括經(jīng)濟(jì)損失、名譽(yù)損害等各類損害情形。
對(duì)于損害結(jié)果夠不上重大的員工，《勞動(dòng)合同法》第四十條規(guī)定，勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的，用人單位提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同。
現(xiàn)在大家應(yīng)該有了一些大致的了解了，如果只是簡(jiǎn)單的被公司單位開除，那該維護(hù)我們自身利益的還是需要去維護(hù)，但是如果你是因?yàn)榉稿e(cuò)了，那公司是可以解除你的。
單位開除員工有補(bǔ)償嗎?那犯錯(cuò)被開除有補(bǔ)償嗎?以上就是小編介紹的，現(xiàn)在大家如果還有什么不了解的，可以在下面進(jìn)行咨詢，還可以找相關(guān)律師咨詢，現(xiàn)在大家在外上班打工還是需要多了解一下勞動(dòng)法律知識(shí)。