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一、牙齒磕掉一半算不算工傷?

可以申請工傷鑒定，根據(jù)鑒定等級享受工傷待遇。切牙脫落一顆以上的屬于十級傷殘

門牙脫落就算不算無傷殘等級，也可以享受除傷殘補助金以外的工傷待遇。

只要認定為工傷，那么受傷員工就可以享受工傷待遇。沒有傷殘等級，那么只是沒有一次性補助金。員工的治療費等治療期間的費用由工傷保險基金支付，員工的工資由單位按月支付。

《社會保險法》

第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：

(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用;

(二)住院伙食補助費;

(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;

(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;

(五)生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;

第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：

(一)治療工傷期間的工資福利;

二、工傷賠償私了協(xié)議如何撒銷

工傷賠償私了協(xié)議如果具備以下情形，則可以撤銷：

1、因重大誤解訂立的;

2、在訂立合同時顯失公平的;

3、一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立的合同。

一方或者第三人以脅迫手段，使對方在違背真實意思的情況下實施的民事法律行為，受脅迫方有權請求人民法院或者仲裁機構予以撤銷。

《中華人民共和國民法典》第一百四十七條

基于重大誤解實施的民事法律行為，行為人有權請求人民法院或者仲裁機構予以撤銷。

第一百四十八條

一方以欺詐手段，使對方在違背真實意思的情況下實施的民事法律行為，受欺詐方有權請求人民法院或者仲裁機構予以撤銷。

是否認定為工傷需要根據(jù)具體的情況進行認定，工傷認定之后還需要進行工傷傷殘程度的認定，按照傷殘程度進行工傷的賠償，如果工傷賠償私了，想要撤銷，具體的情形包括在訂立合同時顯失公平的，因重大誤解訂立的，違背真實意思的情況下訂立的合同等。