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　　低溫津貼的適用范圍。用人單位安排與之存在勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者從事低溫戶外作業(yè)，且連續(xù)作業(yè)4小時(shí)以上（含4小時(shí)）的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者發(fā)放低溫津貼。用人單位當(dāng)月臨時(shí)安排勞動(dòng)者從事低溫作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)按其當(dāng)月從事低溫作業(yè)的天數(shù)折算發(fā)放低溫津貼。用人單位安排非全日制勞動(dòng)者從事低溫作業(yè)的，按從事低溫的天數(shù)折算低溫津貼。

　　一、長(zhǎng)春低溫補(bǔ)貼具體標(biāo)準(zhǔn)

　　低溫津貼標(biāo)準(zhǔn)。低溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為200元/月，發(fā)放時(shí)間為每年的1月、2月、12月，共3個(gè)月。

　　二、長(zhǎng)春低溫補(bǔ)貼適用范圍

　　低溫津貼的適用范圍。用人單位安排與之存在勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者從事低溫戶外作業(yè)，且連續(xù)作業(yè)4小時(shí)以上（含4小時(shí)）的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者發(fā)放低溫津貼。

　　國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織、社會(huì)團(tuán)體中與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)合同關(guān)系的，適用上述低溫津貼規(guī)定，資金由原渠道解決。