更新時間:2023-10-20 07:49:59作者:佚名
網(wǎng)絡貸款逾期未還被起訴,會判刑多久呢
包工頭拖欠農(nóng)民工工資應該怎么維權(quán)(包工頭拖欠農(nóng)民工工資發(fā)包方有責任嗎)
構(gòu)成故意毀壞財物罪需要滿足怎樣要素
怎么認定暴動越獄案件立案標準(暴力越獄案例)
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法定節(jié)假日上班單位不給三倍工資怎么辦
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對于大型群眾性活動重大安全事故案有怎樣的立案追訴標準
傳染病防治失職罪解釋規(guī)定有什么內(nèi)容
1、欠網(wǎng)貸被起訴了,一般法院是會判決還款的。2、對于拒不執(zhí)行法院判決的人,將會面臨兩大懲罰措施。這兩大懲罰措施是:在網(wǎng)貸平臺向法院提交強制執(zhí)行的申請以后,法院就可以對將欠款人的銀行賬戶、證券賬戶進行凍
2023-10-20 07:49
1、最簡單的方法是電話投訴到當?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊,他們會依據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進行監(jiān)督檢查,并責令其支付拖欠的工資。2、還可依據(jù)《勞動合同法》第三十條的規(guī)定,用人單位拖欠或者未足額支付
一、客體要件本罪侵犯的客體是公私財物的所有權(quán)。犯罪對象可以是各種形式的公私財物,包括生產(chǎn)資料、生活資料;動產(chǎn)、不動產(chǎn)等等。但是,如果行為人所故意毀壞的是本法另有規(guī)定的某些特定財物,危害其他客體要件的,
對暴動越獄的首要分子,積極參加的和其他參加的,都要立案,只要行為人實施了暴動越獄的行為就應該立案。
下列情形認定為非因本人意愿中斷就業(yè):1.終止勞動合同的。2.被用人單位解除勞動合同的。3.被用人單位開除、除名和辭退的。4.根據(jù)《勞動法》第三十二條第二、三項與用人單位解除勞動合同的?!秳趧臃ā返诘谌?/a>
1、按相關(guān)法律規(guī)定,對于節(jié)假日的三倍工資,用人單位拒絕發(fā)放的,勞動者與用人單位協(xié)商無效的,勞動者可以向勞動監(jiān)察帶進行投訴或者就該糾紛提起勞動仲裁,對仲裁裁決不服的,符合法律規(guī)定的,就可以向人民法院提起
簽訂勞動合同后可以隨便辭職嗎 簽訂勞動合同后可以隨便辭職嗎合法嗎
2023-10-20
背信損害上市公司利益涉嫌犯罪該怎樣判
應該怎樣界定背信損害上市公司利益罪
有關(guān)放縱制售偽劣商品犯罪行為案件的刑事立案標準有怎樣的規(guī)定
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