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勞動合同期滿可以領(lǐng)傷殘補助金嗎 合同到期后還能領(lǐng)取傷殘補助金嗎

更新時間:2024-05-03 07:31:48作者:佚名

勞動合同期滿可以領(lǐng)傷殘補助金嗎 合同到期后還能領(lǐng)取傷殘補助金嗎

一、勞動合同期滿可以領(lǐng)傷殘補助金嗎?

勞動合同期滿可以領(lǐng)傷殘補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金是工傷評殘后的一次性待遇,只要評上工傷傷殘等級就可以。

在離職的時候結(jié)算,有工傷保險基金支付,用于對工傷傷殘治療的一次性醫(yī)療賠償。

具體標準由各地政府自行規(guī)定。

經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。一次性傷殘補助金在員工勞動能力鑒定結(jié)果下達之后就可以領(lǐng)取了。申請工傷待遇審核就可以下發(fā)。而一次性傷殘就業(yè)補助金是在員工和單位解除勞動關(guān)系時由單位直接支付給員工的,而一次性傷殘醫(yī)療補助金是在員工和單位解除勞動關(guān)系之后到社保中心申請領(lǐng)取的。

二、一次性傷殘就業(yè)補助金要怎么領(lǐng)取

一次性傷殘補助金是工傷保險待遇的一種,是對因工傷致殘的勞動者給予的一次性職業(yè)傷害補償,給付標準依據(jù)勞動鑒定機構(gòu)評定的傷殘等級,最多為傷殘職工本人27個月的工資。一次性傷殘補助金必須得認定成工傷后才能領(lǐng)取,如果認定成工傷后由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,具體是到就業(yè)局或人社局領(lǐng)取。

因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付:

(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用;

(二)住院伙食補助費;

(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;

(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;

(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;

(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;

(七)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當享受的一次性醫(yī)療補助金;

(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;

(九)勞動能力鑒定費。

目前在工作的時間因為工作原因?qū)е鹿ぷ餍缘膫?,依然是需向有關(guān)單位申請工傷認定的,在這種狀況之下,如果能夠成立工傷的話,是由工傷保險基金對此進行賠償。但同時需要提醒大家注意的就是,如果構(gòu)成傷殘等級的話,還需要進行勞動能力的鑒定。

本文標簽: 傷殘  補助金  工傷  

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