国产chinesehd精品酒店,邱淑贞aa极毛片,国产在线色视频,玖玖爱zh综合伊人久久

云南交通事故死亡賠償標準2022是什么 2021年云南車禍死亡賠償標準

更新時間:2023-07-10 20:11:05作者:佚名

云南交通事故死亡賠償標準2022是什么 2021年云南車禍死亡賠償標準

一、云南交通事故死亡賠償標準是什么?

以定型化賠償模式來確定死亡賠償金的賠償標準和賠償年限,具體為: 就是一次性賠償20年,死亡賠償是固定的,受害人是60周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年,75周歲以上的,按5年計算。死亡賠償金賠償?shù)膶ο笫怯嗝植煌耆怯嗝?,如果年齡太小,賠償20年就完了,年齡大一點的就是年齡每增加一歲就減少一年。 死亡賠償金采納了系“繼承喪失說”,并非精神撫慰金,其計算公式為:

(1) 城鎮(zhèn)居民為:死亡賠償金=上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入乘20年[60周歲以上的為(實際年齡-60);75周歲以上為5年]

(2) 農(nóng)村居民為:死亡賠償金=上一年度農(nóng)村居民人均可支配乘N[N:60周歲以下為20年(含);60周歲以上:N=(實際年齡-60);75周歲以上為5年]

(3) 60周歲以下人員的死亡賠償金=上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(農(nóng)村居民人均純收入)乘20年。

(4)60周歲—75周歲人員的死亡賠償金=上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(農(nóng)村居民人均純收入)乘[20-(實際年齡-60)]。

(5)75周歲以上人員的死亡賠償金=上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(農(nóng)村居民人均純收入)乘5年。

二、交通事故死亡賠償范圍

1、處理事故費用。

(1)死者的親屬為處理交通事故所需交通費、誤工費、住宿費亦可向責任人主張,但該種主張應(yīng)按當事人的交通事故責任分擔,計算費用的人數(shù)不得超過三人。交通費按當事人實際必需的費用計算,憑據(jù)支付。

(2)住宿費按交通事故發(fā)生地國家機關(guān)一般工作人員的出差住宿標準計算,憑據(jù)支付。

(3)誤工費的計算,有固定收入的,誤工費按照實際減少的收入計算。無固定收入的,按照其最近三年的平均收入計算;不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。

2、死亡賠償金。

按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準,按二十年計算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計算。

3、被扶養(yǎng)人生活費。

被扶養(yǎng)人生活費根據(jù)扶養(yǎng)人喪失勞動能力程度,按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均消費性支出和農(nóng)村居民人均年生活消費支出標準計算。被扶養(yǎng)人為未成年人的,計算至十八周歲;被扶養(yǎng)人無勞動能力又無其他生活來源的,計算二十年。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七

十五周歲以上的,按五年計算。被扶養(yǎng)人是指受害人依法應(yīng)當承擔扶養(yǎng)義務(wù)的未成年人或者喪失勞動能力又無其他生活來源的成年近親屬。被扶養(yǎng)人還有其他扶養(yǎng)人的,賠償義務(wù)人只賠償受害人依法應(yīng)當負擔的部分。被扶養(yǎng)人有數(shù)人的,年賠償總額累計不超過上一年度城鎮(zhèn)居民人均消費性支出額或者農(nóng)村居民人均年生活消費支出額。

4、精神損害撫慰金。

死者近親屬遭受精神損害,賠償權(quán)利人向人民法院請求賠償精神損害撫慰金的,適用《最高人民法院關(guān)于確定民事侵權(quán)精神損害賠償責任若干問題的解釋》予以確定。

綜上所述,發(fā)生交通事故造成受害人死亡,賠償義務(wù)人除了應(yīng)當根據(jù)搶救治療情況支付費用外,還應(yīng)當賠償喪葬費、被扶養(yǎng)人生活費、死亡補償費以及死者家屬辦理喪葬事宜支出的交通費、誤工費、精神撫慰金等費用,死亡賠償標準按照死者年齡和戶籍所在地來確定死亡賠償金的賠償標準和賠償年限。

本文標簽: 死者  喪葬費  賠償標準  

為您推薦

云南交通事故死亡賠償標準2022是什么 2021年云南車禍死亡賠償標準

發(fā)生車禍造成人員死亡,賠償項目主要包括喪葬費、死亡賠償金、被扶養(yǎng)人生活費、死者家屬精神損害撫慰金等,死亡賠償標準通常按照死者年齡大小采取一次性賠償支付,如果是六十周歲以上,賠償二十年當?shù)厝司杖霕藴剩?/a>

2023-07-10 20:11

云南用人單位辭退員工補償標準(云南用人單位辭退員工補償標準最新)

公司辭退員工賠償標準如下:第一為經(jīng)濟補償是按照按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上且不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。

2023-07-10 20:11

構(gòu)成銷售假藥罪的條件會有什么(構(gòu)成銷售假藥罪的條件會有什么后果)

1、客體要件,本罪侵犯的對象是復雜的對象,不僅侵犯了國家對藥品的管理制度,也侵犯了大多數(shù)不特定人的健康權(quán)利; 2、客觀要件,本罪在客觀方面表現(xiàn)為生產(chǎn)者和銷售者違反國家藥品管理法律法規(guī),生產(chǎn)和銷售假藥,

2023-07-10 20:10

云南辭退孕婦補償標準2022是什么 云南產(chǎn)假工資發(fā)放標準

1、在孕婦本身有符合《勞動合同法》39條的情形下,公司將其辭退的,此時公司沒有責任,解除了勞動合同之后也不需要支付經(jīng)濟補償金。2、若是公司違法解除與孕婦的勞動合同,將其辭退的話,則此時應(yīng)當支付賠償金,

2023-07-10 20:10

云南新勞動法辭退賠償三倍嗎 辭退賠償三倍工資

勞動者被辭退不一定能夠得到三倍的賠償。被單位辭退補償標準為勞動者的月工資乘以勞動者在有關(guān)單位的連續(xù)工作年限,以此來計算經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金是因為他人違約而需要進行的補償,在滿足需要支付經(jīng)濟賠償金的條

2023-07-10 20:10

云南勞動法2022年新規(guī)定辭退補償有多少

根據(jù)《勞動合同法》第八十七條的規(guī)定,用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的,應(yīng)當依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。

2023-07-10 17:43