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　　病假工資、疾病救濟費不得低于南京最低工資標準的百分之八十。國家另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

　　注意：請病假超過以下月份，單位可以不安排員工休年假。

　　累計工作滿1年不滿10年的職工，請病假累計2個月以上的;

　　累計工作滿10年不滿20年的職工，請病假累計3個月以上的;

　　累計工作滿20年以上的職工，請病假累計4個月以上的。

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