2023年放假調休日歷表（2023年放假調休日歷表小學）
2023-07-05
更新時間：2023-07-05 15:30:56作者：未知
根據(jù)《浙江省人力資源和社會保障廳等10部門關于印發(fā)2023年浙江省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃實施方案的通知》(浙人社發(fā)〔2023〕28號)，計劃招募150名高校畢業(yè)生到我省山區(qū)、海島縣基層從事支教、支農(水利)、支醫(yī)、幫扶鄉(xiāng)村振興等工作?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招募崗位、對象和條件
(一)招募崗位
全省“三支一扶”崗位共150個，詳見《2023年浙江省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃招募崗位表》(附件)。
附件：2023年浙江省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃招募崗位表(金華崗位羅列如下↓↓)
(二)招募對象和條件
招募對象為省內全日制普通高校應屆畢業(yè)生，省外全日制普通高校浙江生源應屆畢業(yè)生(不含成人教育培養(yǎng)類別等非本專科全日制高校畢業(yè)生)，并具備以下條件：
1. 思想政治素質好，組織紀律觀念強，有理想、有本領、有擔當；服從分配，志愿到農村基層從事“三支一扶”工作；遵紀守法，敬業(yè)奉獻，作風正派；在校期間無違法違紀違規(guī)行為。
2. 學習成績良好，具備服務崗位相應的專業(yè)知識。
3. 具有正常履行職責的身體條件，保證兩年服務期內能正常履職。如不能保證兩年服務期的完整性，期滿考核將評定為不合格，不享受期滿考核合格人員的優(yōu)惠政策。
4. 報名人員須在8月31日前取得畢業(yè)證書(研究生放寬至12月31日)，報名支教崗位的非師范類畢業(yè)生應具有相應教師資格證書。報名支醫(yī)崗位的，須取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格。若未獲得畢業(yè)資格和相應證書，將取消“三支一扶”計劃派遣資格。
5. 符合招募崗位需求的其他條件。
二、選拔招募程序
(一)網絡報名。2023年7月5日9：00至7月14日17：00，符合條件的人員可登錄浙江省通用招聘網報平臺(http://qssy.zjks.com/)查看服務崗位，進行網絡報名。報名時需提交《參加考試承諾書》，棄考人員將不得再次報考我省“三支一扶”計劃，并記入考試誠信檔案庫。
7月11日將在浙江省通用招聘網報平臺(http://qssy.zjks.com/)公布各崗位報考比例情況。
(二)資格審核。2023年7月10日9:00至7月15日17:00，報名人員可上網查詢結果及未通過審核的理由。未通過資格審核，但仍在網上報名期限內，可再次報名并接受資格審核。
(三)招募資格的取得。7月19日9:00至7月22日9:00，通過資格審核人員在同一網址下載打印準考證，并取得招募考試資格。
(四)招募考試。考試采用筆試、面試相結合的方式。筆試、面試滿分均為100分，并各按50%計入總成績。
1. 筆試
時間、地點：2023年7月22日，杭州市內，具體以準考證為準。
筆試內容：主要考察報考人員所應具備的思想政治、行政職業(yè)能力、分析解決問題能力、文字表達能力等基本素質。
成績公布時間：7月29日17:00。
筆試后，根據(jù)筆試成績從高到低，按照1:3的比例，從高分到低分依次確定進入面試人員名單。
2. 面試
面試前安排資格復審。資格復審和面試有關安排另行在浙江省通用招聘網報平臺通知。
面試采用結構化面試形式。主要考查崗位認知、綜合素質、適應能力和專業(yè)水平等，綜合評價報考人員的工作能力。
全部崗位面試合格分數(shù)線為60分，低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。
(五)組織體檢。考試完畢，由省“三支一扶”辦，根據(jù)確定辦法計算出總成績從高分到低分(總成績相同的，面試成績高者優(yōu)先)，按計劃招募人數(shù)1:1.5的比例確定體檢對象，組織初步入選人員進行集中體檢。對體檢不符合條件，取消招募資格，并按總成績從高分到低分依次等額遞補。入圍人員在體檢環(huán)節(jié)有弄虛作假等違規(guī)違紀行為的取消招募資格。
資格審查貫穿于招募工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)報考人員與招募崗位所要求的資格條件不符的，取消招募資格。
(六)公示和錄取。省“三支一扶”辦開展人員錄取、崗位匹配、資格復審等相關工作，錄取人員名單將在省人力社保廳官網上進行為期5個工作日的公示。如公示無異議，省“三支一扶”辦與入選人員簽訂招募協(xié)議書。如出現(xiàn)入選人員流失，按總成績從高分到低分依次等額遞補。
以上實施步驟如受相關因素影響需調整，以省“三支一扶”辦補充通知為準。
三、崗前培訓
省“三支一扶”辦舉辦全體新招募人員集中培訓，培訓結束且考核合格，統(tǒng)一組織赴服務地。服務縣(市、區(qū))“三支一扶”辦、服務單位、“三支一扶”人員簽訂三方服務協(xié)議，并在網絡信息系統(tǒng)中確認完善有關信息?！叭б环觥比藛T應按照所簽訂三方服務協(xié)議的服務崗位上崗。人員正式上崗后，服務崗位原則上不再進行調換。
四、政策支持
(一)生活補貼。“三支一扶”人員的工作生活補貼標準按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關或事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新聘用工作人員試用期滿后工資收入水平確定，中央財政每人每年補助1.2萬元，省財政給予適當補助。同時，每名新招募且在崗服務滿6個月以上的“三支一扶”人員，中央財政按照每人3000元標準給予一次性安家費補貼。
(二)學習深造。期滿考核合格的“三支一扶”人員，三年內參加全國碩士研究生招生考試的，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。已被錄取為研究生的應屆畢業(yè)生參加“三支一扶”計劃的，學校應為其保留入學資格。高職(高專)畢業(yè)生期滿且考核合格的，可免試入讀成人高等學歷教育?？破瘘c本科。服務期滿“三支一扶”人員可按規(guī)定享受學費補償和助學貸款代償政策。本科及以上學歷畢業(yè)生參加支醫(yī)服務，未取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓證書的，期滿且考核合格后由縣級衛(wèi)生健康主管部門統(tǒng)一安排參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓。
(三)人身意外傷害、醫(yī)療保險費用。省“三支一扶”辦為“三支一扶”人員購買人身意外傷害保險。服務地負責為“三支一扶”人員統(tǒng)一辦理社會保險，社會保險的單位繳納部分由地方財政負擔，個人繳納部分從志愿者工作生活補貼中代扣代繳。鼓勵服務地為“三支一扶”人員辦理補充人身意外傷害保險、醫(yī)療保險以及住房公積金。
(四)報考公務員。服務期滿且考核合格的人員，參加山區(qū)26縣公務員專項招錄考試，同等條件下優(yōu)先錄?。痪哂袃赡昊鶎庸ぷ鹘洑v且離開服務崗位5年內的，可報考省市級機關面向服務基層項目人員定向招錄職位，不具有兩年基層工作經歷且離開服務崗位3年內的，可報考縣級機關面向服務基層項目人員定向招錄職位。服務期間，“三支一扶”人員可憑省“三支一扶”辦證明，報考服務地所在縣(市、區(qū))公務員，既可以應屆高校畢業(yè)生身份報考，也可以社會人員身份報考；服務期滿且考核合格的，參加“三支一扶”計劃前無工作經歷的人員兩年內可憑《“三支一扶”人員服務證書》，以應屆高校畢業(yè)生身份報考公務員。
(五)報考事業(yè)單位。新招募的“三支一扶”人員到相關崗位服務滿2年且經考核合格后，可參加事業(yè)單位定向招聘，被聘用為事業(yè)編制工作人員的，不再約定試用期。服務期間，“三支一扶”人員可以憑省“三支一扶”辦證明，報考服務地所在縣(市、區(qū))事業(yè)單位，既可以應屆高校畢業(yè)生身份報考，也可以社會人員身份報考；服務期滿后兩年內，可憑《“三支一扶”人員服務證書》，以應屆高校畢業(yè)生身份報考事業(yè)單位。
(六)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。鼓勵服務期滿的人員在當?shù)鼐蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)。有就業(yè)意愿的，由服務地縣(市、區(qū))人社部門提供就業(yè)指導和推薦服務。對就業(yè)困難的，提供“一對一”就業(yè)幫扶。參加“三支一扶”計劃前無工作經歷的人員期滿且考核合格的，兩年內在人才引進、自主創(chuàng)業(yè)、落戶、升學等方面可同等享受應屆畢業(yè)生相關政策。
(七)其他政策。服務期間，由省人才市場提供人事檔案保管服務。服務期滿1年且考核合格后，可按規(guī)定參加職稱評定。實際服務并繳納養(yǎng)老保險費的年限可計算為連續(xù)工齡。
五、紀律、監(jiān)督及咨詢
(一)本次招募有關信息指定在下列網站公布，供報名人員查詢和社會監(jiān)督：
1. 浙江省人力資源社會保障網(http://rlsbt.zj.gov.cn)；
2. 浙江省通用招聘網報平臺(http://qssy.zjks.com/)。
招募過程相關信息將在浙江省通用招聘網報平臺公布，請報名人員自行留意。
(二)對招募工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向監(jiān)督機構反映，以便及時研究處理。
監(jiān)督電話：0571- 87057805。
(三)有關本次招募崗位具體問題，請向服務單位直接咨詢，詳見附件。
六、其他
本公告的最終解釋權歸浙江省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃項目管理辦公室。