公司不發(fā)工資(公司不發(fā)工資可以直接離職嗎)
2023-11-09
更新時(shí)間:2023-11-09 03:35:58作者:佚名
1、首先要列舉證據(jù)證明孩子跟隨自己生活學(xué)習(xí)生活環(huán)境優(yōu)于對(duì)方能給孩子提供的環(huán)境,孩子跟隨自己生活更有利于孩子健康成長(zhǎng)。
2、如果對(duì)方存在不良惡習(xí)的,可以舉證對(duì)此存在惡習(xí),孩子跟隨其生活不利于健康成長(zhǎng)。
3、提供證據(jù)證明自己已做絕育手術(shù)或者因?yàn)槠渌瓌t無(wú)法生育了。
【法律依據(jù)】
《民法典》第一千零八十四條,父母與子女間的關(guān)系,不因父母離婚而消除。離婚后,子女無(wú)論由父或者母直接撫養(yǎng),仍是父母雙方的子女。離婚后,父母對(duì)于子女仍有撫養(yǎng)、教育、保護(hù)的權(quán)利和義務(wù)。離婚后,不滿兩周歲的子女,以由母親直接撫養(yǎng)為原則。已滿兩周歲的子女,父母雙方對(duì)撫養(yǎng)問(wèn)題協(xié)議不成的,由人民法院根據(jù)雙方的具體情況,按照最有利于未成年子女的原則判決。子女已滿八周歲的,應(yīng)當(dāng)尊重其真實(shí)意愿。