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根據(jù)國(guó)家《工資支付暫行規(guī)定》（勞部發(fā)〔1994〕489號(hào)）第九條規(guī)定，“勞動(dòng)關(guān)系雙方依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)一次付清勞動(dòng)者工資。”從以上可以看出，離職的員工的離職工資應(yīng)該在離職當(dāng)天發(fā)放完畢的。

法律依據(jù)：《工資支付暫行規(guī)定》第九條

勞動(dòng)關(guān)系雙方依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)一次付清勞動(dòng)者工資。