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人力資源在不同的學歷中屬于不同的專業(yè)大類，具體如下：1、專科學歷中，“人力資源管理”專業(yè)屬于公共管理類。2、本科學歷中“人力資源管理”專業(yè)隸屬于工商管理類。人力資源管理基本知識和能力：1、掌握管理學、經(jīng)濟學及人力資源管理的基本理論、基本知識；2、掌握人力資源管理的定性、定量分析方法；3、具有較強的語言與文字表達、人際溝通、組織協(xié)調(diào)及領導的基本能力；4、熟悉與人力資源管理有關的方針、政策及法規(guī)；5、了解本學科理論前沿與發(fā)展動態(tài)；6、掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法，具有一定科學研究和實際工作能力。