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　　受理范圍：

　　東莞市用人單位(黨政機關、財政全額供養(yǎng)事業(yè)單位除外)2022年1月1日后(含當日)新引進的具有全日制普通高等教育本科學歷(或境外的學士學位)，或已具備初級職稱(或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格)，或已取得國家職業(yè)資格證書二級/技師(或職業(yè)技能等級證書二級/技師)的人才。

　　辦理條件：

　　1. 2022年1月1日后(含當日)引進我市，引進前已具有全日制普通高等教育本科學歷(或境外的學士學位)，或已具備初級職稱(或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格)，或已取得國家職業(yè)資格證書二級/技師(或職業(yè)技能等級證書二級/技師)。引進時間按以下方式界定：

　　(1)以全日制普通高等教育本科學歷(或境外的學士學位)的條件類別申領綜合補貼的人才，引進時間以其取得相應學歷(或?qū)W位)后首次在我市用人單位繳納社會養(yǎng)老保險費的時間為準。

　　(2)以其他條件類別申領綜合補貼的人才，引進時間以其首次在我市用人單位繳納社會養(yǎng)老保險費的時間為準。

　　2. 申請綜合補貼時已與我市用人單位(黨政機關、財政全額供養(yǎng)的事業(yè)單位除外)簽訂1年以上勞動合同，且已連續(xù)在該單位工作滿6個月并仍在該單位工作(在該單位工作的情況以在該單位繳納社會養(yǎng)老保險費的記錄為準)。

　　3. 引進后在我市連續(xù)申報繳納工資薪金個人所得稅滿6個月。

　　4. 申請人屬于被派遣勞動者的，除須符合以上條件外，還須符合以下條件：

　　(1)申請綜合補貼時已與我市勞務派遣單位依法簽訂2年以上固定期限勞動合同，且已連續(xù)在該單位工作滿1年并仍在該單位工作(在該單位工作的情況以在該單位繳納社會養(yǎng)老保險費的記錄為準)。

　　(2)引進后在我市連續(xù)申報繳納工資薪金個人所得稅滿1年。

　　(3)近1年以來，以勞務派遣形式在我市用工單位累計工作滿6個月，且申請綜合補貼時仍在我市用工單位工作。