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　　一次性傷殘補助金，是對工傷職工因工負(fù)傷或者患職業(yè)病對身體造成傷殘所給予的補償，按照工傷職工不同的傷殘等級確定不同的補償金額。經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定，工傷職工傷殘達到等級，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金。用人單位未給工傷職工參加工傷保險的，由用人單位支付。

　　《工傷保險條例》規(guī)定，各等級標(biāo)準(zhǔn)為：

　　職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關(guān)系,退出工作崗位,享受一次性傷殘補助金待遇。被鑒定為五至六級傷殘的,保留與用人單位的勞動關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)?shù)墓ぷ?享受一次性傷殘補助金。被鑒定為七級至十級傷殘的,享受一次性傷殘補助金。

　　所謂“本人工資”，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病前12個月本人平均月繳費工資。

　　注：（1）職工負(fù)傷一次給予其一次補償，而負(fù)傷后因傷復(fù)發(fā)導(dǎo)致傷殘等級發(fā)生的變化的，不再支付給職工一次性傷殘補助金。

　?。?）用人單位未給工傷職工參加工傷保險的，由用人單位支付。