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　　一、筆試

　　筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗》(滿分100分)、《申論》(滿分100分)。筆試成績=行政職業(yè)能力測驗成績×50%+申論成績×50%。筆試成績滿分100分。

　　二、面試

　　第一輪線上面試總分100分,根據(jù)各崗位應(yīng)聘人員筆試成績，按照招聘崗位錄用名額6倍，從高分到低分依次確定進(jìn)入第一輪面試人員名單。若入圍的最后一名筆試成績出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入第一輪面試。招聘崗位第一輪面試人數(shù)達(dá)不到錄用名額6倍的崗位，取得有效筆試成績者全部進(jìn)入第一輪面試。第一輪線上面試成績未達(dá)60分者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，第一輪線上面試成績不計入總成績。

　　第二輪線下面試總分100分,根據(jù)各崗位應(yīng)聘人員第一輪面試成績，按照招聘崗位錄用名額3倍，從高分到低分依次確定進(jìn)入第二輪面試人員名單。若入圍人員最后一名第一輪面試成績并列，則一并進(jìn)入第二輪面試。招聘崗位第二輪面試人數(shù)達(dá)不到錄用名額3倍的崗位，取得有效第一輪面試成績的人員全部進(jìn)入第二輪面試。第二輪線下面試成績未達(dá)60分者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，第二輪線下面試成績計入總成績。

　　三、綜合成績

　　面試結(jié)束后,依據(jù)綜合成績由高分到低分的順序，按照招聘崗位錄用名額等額比例，確定考察人員名單。

　　綜合成績=筆試成績*40%+第二輪面試成績*60%。

　　各項考核成績均保留兩位有效小數(shù)。若綜合成績并列時,則依次以第二輪面試成績、筆試成績從高分到低分的順序確定。