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　　傷殘待遇是什么?

　　傷殘待遇包括：一次性傷殘補(bǔ)助金及定期傷殘津貼。工傷1-4級一次性傷殘補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)分別為：27個月、25個月、23個月、21個月的本人工資;5-6級分別為：18個月、16個月的本人工資;7-10級分別為：13個月、11個月、9個月、7個月的本人工資。

　　工傷1-4級可享受定期傷殘津貼待遇，標(biāo)準(zhǔn)為：本人工資的90%、85%、80%、75%;工傷5-6級定期傷殘津貼待遇由企業(yè)支付，標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的70%、60%。本人工資是指單位職工工傷事故前12個月工傷保險平均繳費(fèi)基數(shù)。

　　拓展消息：工傷復(fù)發(fā)享受哪些待遇?

　　《工傷保險條例》第三十八條規(guī)定：工傷職工工傷復(fù)發(fā)，確認(rèn)需要治療的，享受本條例第三十條、第三十二條和第三十三條規(guī)定的工傷待遇。

　　需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，享受停工留薪期待遇;需要配置輔助器具的，可以按照規(guī)定配置，所需費(fèi)用按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付。