国产chinesehd精品酒店,邱淑贞aa极毛片,国产在线色视频,玖玖爱zh综合伊人久久

　　參加單位職工基本醫(yī)療保險，符合規(guī)定的女職工生育或終止妊娠后，在國家法定產(chǎn)假和獎勵產(chǎn)假期間內(nèi)由發(fā)放工資變更為享受生育津貼，每日津貼標準為上年度本單位職工月平均繳費工資除以30天之值。生育津貼由參保單位申領和代發(fā)，低于本人工資標準的，由用人單位補足。女職工享受生育津貼天數(shù)按以下標準計算：

　　(一)女職工生育，產(chǎn)假158天。下列情形另增加產(chǎn)假：

　　1.難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天;

　　2.多胞胎生育的，每多生育一個孩子，增加產(chǎn)假15天;

　　(二)女職工懷孕未滿2個月終止妊娠的，享受15天產(chǎn)假;懷孕滿2個月未滿4個月終止妊娠的，享受30天產(chǎn)假;懷孕滿4個月未滿7個月終止妊娠的，享受42天產(chǎn)假;懷孕滿7個月終止妊娠的，享受75天產(chǎn)假。

　　拓展信息

　　符合生育政策的育齡婦女，支付產(chǎn)前檢查費800元/產(chǎn)婦;生育醫(yī)療住院費用按生育病種報銷;生育并發(fā)癥、計劃生育手術及并發(fā)癥所產(chǎn)生的醫(yī)療費用可納入生育醫(yī)療費用按病種報銷;門診計生手術費按病種報銷。生育病種限額規(guī)定另行制定。

　　男職工的配偶合法生育但未參加生育保險的，享受一次性生育補助金，標準為：平產(chǎn)1300元，剖宮產(chǎn)1600元。