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　　2024年度紹興市城投應(yīng)急科技有限公司招聘公告如下：

　　一、招聘計劃：

　　共計4名，招聘人數(shù)、具體崗位、資格條件等詳見《2024年應(yīng)急公司人員招聘需求表(第一批)》(附件1)。

　　二、基本條件：

　　(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，團結(jié)合作，具有良好的思想品德和職業(yè)道德。

　　(二)具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)、技能、工作經(jīng)歷、工作年限等條件，具備勝任應(yīng)聘崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力。

　　(三)報考人員在報名時須取得與崗位相對應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書，國(境)外院校畢業(yè)生證書需通過教育部學(xué)歷認證。全日制在校生不能以已取得的其他學(xué)歷報名。

　　(四)有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的崗位，工作經(jīng)歷年限計算以勞動(聘用)合同(或工作經(jīng)歷證明)以及相應(yīng)的社保繳納憑證為準，工作經(jīng)歷計算到2024年3月19日止(含)。畢業(yè)生在校期間的實習(xí)、見習(xí)等經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷計算。

　　(五)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和本公告規(guī)定的其他條件。

　　(六)年齡要求在30周歲及以下(即1993年3月19日及以后出生);35周歲及以下(即1988年3月19日及以后出生);年齡要求在40周歲及以下(即1983年3月19日及以后出生)。

　　(七)有下列情形之一者不受理應(yīng)聘：

　　1.有國(境)外永久居留權(quán)、長期居留許可的;

　　2.刑滿釋放的或在刑事處罰期內(nèi)的;

　　3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

　　4.被行政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)辭退、開除的;

　　5.與原單位有勞動糾紛的;

　　6.有其他不適宜聘用情形的。

　　三、招聘程序：

　　(一)報名

　　時間：2024年3月19日12:00至3月30日16:00止。應(yīng)聘人員將應(yīng)聘登記表、本人身份證、與招聘崗位條件相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)學(xué)歷證明、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)(職)業(yè)資格證書、單位出具的工作經(jīng)歷證明、社保繳納證明等原件上傳至郵箱(13532649236@163.com)，注明姓名+崗位。每位應(yīng)聘人員限報一個崗位。

　　(二)資格初審

　　時間：2024年3月19日12:00—4月1日17:00。資格初審期間，應(yīng)聘人員應(yīng)登錄報名郵箱及時查詢初審結(jié)果以及未通過的理由。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限內(nèi)的，應(yīng)聘人員可再次選擇符合應(yīng)聘條件的崗位報名并接受資格審查;未通過資格初審，但已超過網(wǎng)上報名期限的，應(yīng)聘人員不能再改報其他崗位。

　　(三)發(fā)布崗位核減或核銷公告

　　通過資格初審人數(shù)不足招聘計劃數(shù)3倍的崗位，將視情核銷該崗位招聘計劃。崗位核銷公告在紹興人才網(wǎng)(https://www.sxrc.org.cn/)上公布。崗位被核銷的，已通過該崗位資格初審的考生，可在規(guī)定時間內(nèi)重新改報其他符合應(yīng)聘條件的崗位，逾期視為自動放棄，在此時間段內(nèi)僅限此類考生修改報考崗位信息。

　　(四)筆試

　　資格初審?fù)ㄟ^后按招聘崗位分類組織筆試。筆試委托第三方組織實施，筆試內(nèi)容為綜合知識與專業(yè)知識，滿分為100分。筆試具體時間、地點和要求另行通知。

　　(五)資格復(fù)審

　　資格復(fù)審復(fù)核對象根據(jù)招聘崗位應(yīng)聘人員筆試成績，從高分到低分按招聘計劃數(shù)的3倍確定，不足3倍的，按實際人數(shù)確定。經(jīng)資格復(fù)審合格的人員具有參加面試資格，領(lǐng)取面試通知書。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)到規(guī)定地點參加資格復(fù)審的視作放棄資格復(fù)審。參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員必須提供與招聘崗位條件相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)學(xué)歷證明、身份證、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)(職)業(yè)資格證書、單位出具的工作經(jīng)歷證明、社保繳納證明等原件及復(fù)印件。因應(yīng)聘人員放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格而產(chǎn)生的缺員,按該崗位應(yīng)聘人員筆試總成績從高分到低分依次遞補。資格復(fù)審在面試前進行，具體時間、地點另行通知。

　　(六)面試

　　面試采取半結(jié)構(gòu)化面試。面試主要對考生語言表達、邏輯思維、分析問題和解決問題等方面的能力進行測試。面試總分為100分，60分為合格分數(shù)線，不合格者不進入下一環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間到達指定面試地點或不能及時提供面試通知書和本人有效身份證件參加面試的，視作自動放棄面試，相關(guān)職位參加面試人員不遞補。

　　面試結(jié)束后，按照筆試成績(占比40%)和面試成績(占比60%)合成總成績(總成績精確到2位小數(shù))，并從高分到低分進行排名確定擬體檢人員名單。若總成績相等，以面試成績高的排位在前，如筆試、面試成績均相同，則加試面試，以加試面試成績高者列前。

　　(七)體檢與考察

　　體檢對象根據(jù)考試總成績從高分到低分的排序，按招聘計劃數(shù)1：1的比例確定。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標準及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　對體檢合格人員進行考察，考察由招聘單位負責(zé)，參照公務(wù)員錄用考察工作相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢、考察時間另行通知。

　　因在體檢、考察中放棄或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的缺員，在該崗位面試合格的應(yīng)聘人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。

　　(八)公示與聘用

　　根據(jù)考試成績及體檢、考察結(jié)果確定擬聘用對象，并在擬錄用人員名單在海智匯紹興人才網(wǎng)進行公示，公示時間為5個工作日。公示期滿后，對擬錄用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響錄用的，按人事錄用的相關(guān)規(guī)定和程序辦理錄用手續(xù)。對反映有影響聘用問題查有實據(jù)的，不予聘用;由此產(chǎn)生的缺員或因其他個人原因自動放棄的，在該崗位面試合格的應(yīng)聘人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。

　　四、其他說明：

　　(一)應(yīng)聘人員僅限報1個招聘崗位，請應(yīng)聘人員結(jié)合自身情況慎重考慮應(yīng)聘的崗位。

　　(二)應(yīng)聘人員須認真填寫隨時可聯(lián)系的電話，并保持聯(lián)系電話暢通。如因聯(lián)系方式或信息錯誤無法聯(lián)絡(luò)到本人的，均視為本人自動放棄。

　　(三)應(yīng)聘人員應(yīng)對本人提交的應(yīng)聘材料的真實性負責(zé)，報名材料或信息不實，惡意注冊報名信息或通過偽造、涂改證件等不正當手段獲取應(yīng)聘資格的，一經(jīng)查實，即取消報考或聘用資格。

　　(四)報名時尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書。國內(nèi)畢業(yè)的需在2024年7月31日前取得國家承認的國民教育系列學(xué)歷、學(xué)位證書(以中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢情況為準)，國(境)外畢業(yè)的需取得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷、學(xué)位認證證書。

　　附件：

　　1.2024年應(yīng)急公司人員招聘需求表(第一批).doc

　　2.應(yīng)聘登記表.doc