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一、五險(xiǎn)一金要交多少年才能用

五險(xiǎn)一金需要繳納的年限不一：

1.養(yǎng)老保險(xiǎn)，在達(dá)到法定退休年齡時(shí)需要累計(jì)繳納滿15年，才能按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;

2.醫(yī)療保險(xiǎn)，各地的繳納年限規(guī)定有所差異，一般是男性繳納年限不少于25年可享受終身醫(yī)保，女性繳納年限不少于20年可享受終身醫(yī)保，具體可咨詢當(dāng)?shù)厣绫＞肢@知;

3.失業(yè)保險(xiǎn)，最低需要連續(xù)繳納一年，且單位辭退或合同期滿不續(xù)簽才可領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金;

4.工傷保險(xiǎn)，對(duì)年限沒有具體要求;

5.生育保險(xiǎn)，需要連續(xù)繳納滿一年才能報(bào)銷，也有部分地區(qū)滿6個(gè)月或10個(gè)月就可以報(bào)銷，具體可咨詢當(dāng)?shù)厣绫＞?

6.公積金，如果有購房需求的話，一般需要滿一年或兩年才能享受公積金貸款，具體可咨詢當(dāng)?shù)厣绫＞肢@知。

二、五險(xiǎn)一金繳納時(shí)間是幾號(hào)

根據(jù)勞動(dòng)合同法規(guī)定，用工之日起一個(gè)月內(nèi)，公司要與員工簽訂勞動(dòng)合同(試用期包括在內(nèi))。從合同簽訂的月份開始購買社會(huì)保險(xiǎn)和繳納公積金，但是每個(gè)員工入職的時(shí)間在一個(gè)月度內(nèi)不固定，所以很多公司會(huì)以15日作為一個(gè)節(jié)點(diǎn)，1-15日入職的員工會(huì)從當(dāng)月開始購買社保，16-30、31日入職的員工會(huì)從次月購買社保。

法律依據(jù)：

《社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條

用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。入職，即你進(jìn)入單位開始工作開始，不是轉(zhuǎn)正才開始的。

最后值得一提的是，任何一家公司都必須要為勞動(dòng)者繳納五險(xiǎn)，否則是一件違法的行為，可以舉報(bào)。當(dāng)然，至于五險(xiǎn)一金究竟該如何使用，如何領(lǐng)取，實(shí)際上每個(gè)地方的政策也有不同，各位可以撥打?qū)?yīng)的市民熱線，或者問一下公司的人事專員，應(yīng)該就可以得到答案。