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2024-03-22
更新時(shí)間:2024-03-22 00:19:35作者:佚名
桂林生育津貼
參保女職工在享受產(chǎn)假或計(jì)劃生育手術(shù)休假期間按規(guī)定享受生育津貼,生育津貼支付期限按照《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》中關(guān)于產(chǎn)假的規(guī)定執(zhí)行。參保職工享受生育津貼的天數(shù),按照下列規(guī)定計(jì)算:
(一)參保女職工生育享受98天生育津貼;難產(chǎn)或施行剖宮產(chǎn)手術(shù)分娩的,增加15天生育津貼;生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加15天生育津貼。
(二)在第一款的基礎(chǔ)上,生育一孩、二孩的,生育津貼支付期限延長(zhǎng)30天;生育三孩及以上的,再延長(zhǎng)30天。
(三)參保女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受15天生育津貼;懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受42天生育津貼。
生育津貼由醫(yī)療保障經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按規(guī)定支付給用人單位,參保女職工產(chǎn)假期間的工資由用人單位按原渠道發(fā)放,其中,對(duì)國家機(jī)關(guān)、屬財(cái)政全額撥款的事業(yè)單位和群團(tuán)機(jī)關(guān)等用人單位,醫(yī)療保障經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不予支付生育津貼,參保女職工享受產(chǎn)假期間的工資、補(bǔ)貼等,其工作單位不得扣減。