岳陽(yáng)市職工能否跨年休年休假? 湖南省岳陽(yáng)市企業(yè)退休金上調(diào)發(fā)放了嗎
2024-01-05
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更新時(shí)間：2024-01-05 17:28:17作者：未知
岳陽(yáng)勞動(dòng)合同丟了怎么辦?
勞動(dòng)法律法規(guī)政策未規(guī)定勞動(dòng)合司文本丟失的具體處理辦法。《勞動(dòng)合同法》第十六條規(guī)定:勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份。
若勞動(dòng)者本人保存的勞動(dòng)合同遺失，可與用人單位協(xié)商，采取復(fù)印用人單位保存的勞動(dòng)合同文本并由雙方簽字蓋章或重新訂立勞動(dòng)合同等方式。
岳陽(yáng)不簽勞動(dòng)合同有什么后果?
勞動(dòng)合同是確定用人單位和勞動(dòng)者權(quán)利義務(wù)的憑證，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》明確推行勞動(dòng)合同書面化。用人單位不與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同，后果很嚴(yán)重。
用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自入職第二個(gè)月起向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。