員工工傷一個(gè)月后復(fù)發(fā)用人單位需要賠償嗎?
2024-04-30
更新時(shí)間:2024-04-30 10:02:02作者:佚名
一、死亡撫恤金繼承人順序是怎樣的
第一順序繼承人:配偶、父母、子女繼承。(遺產(chǎn)為被繼承人生前獲得的,此為死后獲得的)但是一般是按照和死者生前關(guān)系的親密程度來(lái)分配的,在沒(méi)有第一順序繼承人的情況下由第二順序繼承人:兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。
二、撫恤金的繼承與分配是怎么規(guī)定的
1、如果死者所在單位對(duì)撫恤金的給付對(duì)象有規(guī)定,則按規(guī)定處理;如果沒(méi)對(duì)給付對(duì)象作出規(guī)定,則應(yīng)屬于近親屬共有。當(dāng)事人要求對(duì)該撫恤金進(jìn)行分割在法律上屬于對(duì)共有財(cái)產(chǎn)的析產(chǎn)。
2、根據(jù)我國(guó)目前的有關(guān)政策,享有撫恤金待遇的人必須同時(shí)具有兩個(gè)條件:一是必須是死者的直系親屬、配偶;二是死者生前主要或部分供養(yǎng)的人。死亡撫恤金的具體分割,由當(dāng)事人協(xié)商解決,如果實(shí)在協(xié)商不成,也可向法院起訴。法院一般按照均等分割原則處理?yè)嵝艚穑瑫r(shí)也會(huì)酌情考慮各近親屬的客觀情況進(jìn)行分割。
3、死亡撫恤金是死者所在單位等給予死者近親屬和被扶養(yǎng)人的生活補(bǔ)助費(fèi)。死亡撫恤金還含有一定精神撫慰的內(nèi)容。死亡撫恤金發(fā)生于死者死亡后,所以不屬于遺產(chǎn)。
4、基于特定身份而產(chǎn)生的財(cái)產(chǎn)權(quán)如撫恤金,不能列入遺產(chǎn)范圍。遺產(chǎn)是公民死亡時(shí)遺留的個(gè)人合法財(cái)產(chǎn),而撫恤金是職工因工死亡后,所在單位給予死者家屬或其生前被撫養(yǎng)人的精神撫慰和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,相當(dāng)于生活費(fèi),因死亡而發(fā)放的撫恤金,帶有撫慰其家屬的性質(zhì)。由于撫恤金不是給予死者的,也不是死者生前的財(cái)產(chǎn),故不屬于遺產(chǎn)的范圍,不能作為遺產(chǎn)繼承。
死亡撫恤金的分配可以由繼承人進(jìn)行協(xié)商分割,只要繼承人協(xié)商可以達(dá)成一致就可以;如果協(xié)商達(dá)不成一致的情況下就可以向人民法院提起訴訟。領(lǐng)取撫恤金需要滿足一定的條件首選是死者的直系親屬,其次是死者生前需要供養(yǎng)的人。